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E’ indetto un concorso pubblico, per esami, a complessivi 50 posti nei ruoli del personale amministrativo dell’INPS, area funzionale B, posizione economica B1.
La domanda di ammissione al concorso deve essere indirizzata e spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, con esclusione di qualsiasi altro mezzo, all’INPS – Direzione centrale risorse umane – Casella postale n. 215, 00144 Roma, entro il termine perentorio di trenta giorni a decorrere dal giorno successivo a quello di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana – 4^serie speciale "Concorsi ed esami". Il predetto termine, qualora cada in un giorno festivo, si intende differito al primo giorno non festivo immediatamente successivo.

Lo svolgimento del concorso prevede:
a. prova di preselezione;
b. prima prova scritta;
c. seconda prova scritta;
d. prova orale.

Coloro i quali avranno superato l’eventuale prova di preselezione saranno sottoposti alle prove scritte.
La prima prova scritta del concorso consisterà in una serie di quesiti a risposta sintetica nelle seguenti materie: elementi di diritto amministrativo, elementi di diritto del lavoro e legislazione sociale e elementi di contabilità pubblica.
La seconda prova scritta del concorso avrà contenuto teorico pratico attitudinale tendente ad accertare la maturità e la professionalità del candidato in relazione all’attività propria dell’Area funzionale B, con specifico riferimento alla posizione B1 così come descritta nell’allegato A al CCNL del comparto enti pubblici non economici 1998-2001 (il quale recita: conoscenze di base sul contesto di riferimento interno ed esterno, delle normative che regolano l'attività istituzionale dell'ente e la sua organizzazione, nonché dei vincoli da rispettare; conoscenze professionali di base riferite all'informatica applicata e al processo o ai processi di pertinenza)
Per lo svolgimento delle due prove scritte i candidati avranno a disposizione rispettivamente 4 ore.
Le prove scritte saranno valutate in trentesimi. Saranno ammessi alla prova orale i candidati che in ciascuna delle prove scritte abbiano conseguito un punteggio non inferiore a 21/30.
La prova orale verterà sulle materie oggetto delle prove scritte nonché sull’ordinamento e attribuzioni dell’INPS, elementi di base di informatica, conoscenza di strumenti di personal computing, utilizzo di internet e della posta elettronica, lingua straniera scelta dal candidato tra inglese, francese, tedesco e spagnolo. I criteri con cui individuare il sufficiente livello di conoscenza dell’accertamento della lingua straniera e dell’informatica è demandata alla commissione esaminatrice.
La prova orale si intenderà superata se i candidati avranno ottenuto la votazione di almeno 21/30 nelle materie oggetto della prova stessa ed avranno dimostrato di possedere il livello di conoscenza della lingua prescelta e delle applicazioni informatiche.
Espletate le prove di esame, la commissione esaminatrice formerà la graduatoria di merito, con l'indicazione della valutazione complessiva conseguita da ciascun candidato. Il punteggio finale è dato dalla somma dei voti riportati nelle prove scritte e nella prova orale.
Nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana – 4^ serie speciale "Concorsi ed esami" del 18/12/2007 verrà dato avviso delle modalità, della sede, della data di svolgimento delle prove scritte. Le medesime informazioni potranno essere reperite sul sito internet dell’INPS (www.inps.it).

Fino all’espletamento della seconda prova scritta a risposta sintetica, rendi proficuo il tempo di attesa! In riferimento all'allegato A del CCNL abbiamo preparato quiz sull'organizzazione dell'INPS, sulla normativa che regola la sua attività istituzionale e quiz di informatica generale i nostri pacchetti quindi tratteranno tali materie!!.
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